Die Abgabe der Aufgaben eines festangestellten Betriebsbeauftragten an einen externen Spezialisten wird für kleine und mittlere Betriebe immer interessanter und notwendiger:

Denn, einen eigenen Mitarbeiter zu schulen und auf dem Laufenden zu halten, ist sehr aufwändig, wenn er dann doch "nur" stundenweise seine Kenntnisse einsetzen muß.

Weiter zeigt sich gerade im Umwelt-, Gefahrgut- und auch im Arbeitssicherheitsrecht, dass vielfältige Verflechtungen zwischen den einzelnen Bereichen bestehen, und zusätzlich das nationale Umweltrecht immer mehr vom europäischen und sogar vom weltweiten Recht abgelöst wird. Den Überblick über alle diese Rechtsbereiche mit allen Verantwortlichkeiten von beauftragten Personen in einer Hand zu vereinigen, bringt erfahrungsgemäß viele kostensparende Synergismen!

Gerade hier kann nur der "Externe" vorausschauend auf Änderungen im Gesetzes- und Verordnungswerk reagieren und eine besondere Kompetenz bei der Einführung und Durchsetzung von neuen Arbeitsweisen beweisen. Dazu gehört natürlich im Vorfeld die Schulung mit dem entsprechenden Lehrmaterial, das ich umfangreich besitze.